回答数
5
浏览数
11482
提起
人力资源资格认证全国统考目前分为3个级别:人力资源管理员(国家四级),助理人力资源管理师(国家三级),人力资源管理师(国家二级),另外高级人力资源管理师(国家一级)还没有纳入国家统考。国家劳动和社会保障部规定,中国在五年内将全面实行就业准入和职业资格证书制度。人力资源管理师已被列入全国统一考试项目,其从业人员取得国家职业资格等级证书、掌握扎实的理论知识同时具备较强的实践操作能力已成为业界共识,相关学习和培训势在必行。一、考试简介企业人力资源管理人员职业按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)。1、考试时间全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试内容分为理论知识和职业道德(考试时间150分钟)、专业技能(考试时间120分钟),考试在一天内完成。2、证书按照“社会效益第一,质量第一”的原则,职业资格双认证工作在自愿参加的前提下,实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者,由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。3、培训教材国家劳动和社会保障部出版社出版的《企业人力资源管理人员基础知识》、《工作要求》(上、下册)、《常用法律》(中国劳动和社会保障出版社出版)和《职业道德》。4、报考方式(1)考前培训:根据个人的现有条件,申报相应等级的指定教材的培训。(2)鉴定申报:符合申报条件的人力资源管理工作人员,经过考前培训后,由培训机构负责向劳动部门申报考生资料并组织参加全国统考鉴定。二、申报条件(一)助理人力资源管理师(以下条件具备其中之一即可)1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职工作2年以上,经正规培训,并取得毕业证书。2、具有大学专科学历(含同等学历),连续从事本职工作3年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书。3、具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职工作1年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书。4、取得本专业或相关专业硕士学位,经正规培训,并取得毕(结)业证书。5、具有高中、中专学历,连续从事本专业工作8年以上。(二)人力资源管理师 (以下条件具备其中之一即可)1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后,从事本职工作3年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。2、具有大学专科学历,从事本职业工作8年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。3、具有大学本科学历(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。4、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。5、具有博士学位(含同等学历),经正规培训,并取得毕(结)业证书者。6、从事本职业工作10年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。三、报考资料1、填写《中华人民共和国职业资格鉴定申报表》一式两份2、一寸彩色照片4张,两寸彩色照片2张3、学历证、身份证复印件各两份。
隔着千山万水
在经济发展的不断作用下,经济师人力资源已经成为热门职业,其重要性逐渐凸显,但也暴露出一些问题,阻碍了经济师人力资源管理的落实,更降低了其有效性。下面主要就经济师人力资源管理普遍存在的几方面问题进行分析。2.1意识浅薄,自身素质不够。虽然我国的很多企事业单位在人力资源管理方面十分重视,也进行了一些优化改革并取得了一定的成功,但仍有部分行业管理者对人力资源管理工作的实质和任务了解不够,认为人力资源部门的工作仅是简单的收集档案、考核出勤等内容,个别中小企事业单位甚至直接忽视人力资源部门,最终导致经济师人力资源管理在很多方面与企事业单位发展产生偏差,造成了不必要的损失。另外,经济师自身的素质不够也是必须正视的部分。一旦现有的人力资源管理人员素质不高,再加上招聘一些能力水平不够的应聘者,将会给企事业单位带来致命的伤害,阻碍并限制企事业单位的健康长远发展。hb.yd119.cn2.2缺乏关注,相关制度缺失。很多企事业单位中经济师人力资源管理工作人员缺乏,管理培训组织松散,没有健全的管理制度做指引,而有的行业虽然有相关的管理培训组织,但在培训时间、培训效果上存在缺陷,无法针对个人的不同情况因材施教。具体表现在以下方面:第一,奖励机制不健全。没有健全的奖励机制,使得很多企事业单位员工心理不平衡,工作热情骤减。第二,资源短缺或资源浪费现象凸显。有的行业很难招聘到含金量高的人力资本,而有的行业又出现人员过剩的问题,这就导致无才可用和大材小用两种极端,不仅不会促进企事业单位发展,反而会无形中增加企事业单位的成本。
酒孤以之茶独以酌
1、《经济专业技术资格考试报名发证登记表》、《报名信息卡》(报考入填写、填涂)各一式一份;2、身份证、学历证、专业技术资格证原件及其复印件各一份(原件审核相符后退回);3、近期大一寸黑白同版免冠照片2张(其中一张贴在《经济专业资格考试报名发证登记表》1张,照片背面写上姓名)。凡符合报名条件的考生,本人提出申请,提交上述的材料,经单位审核同意,按属地原则,由单位集中或个人直接到指定的当地报考点报名考试性质:属标准参照性考试,凡通过本考试成绩合格者获得相应级别的专业技术资格,表明其具备担任相应级别专业技术职务的专业水平和能力,本资格在全国范围内有效。(不与工资挂钩,作为单位评聘的依据参考……如需被聘任,视省份不同,有的省份需提供英语、计算机能力证书,三者一起作为聘任的条件……而有的省份,则是通过了经济专业技术资格考试就可以聘作。具体政策请具体咨询当地人事部门。)希望对你 有所帮助
北岛以北南海以南
中级经济师考试报考需要携带哪些证件材料呢?这是很多考生都有的疑问,今日小编来解答一下。首先中级经济师报名一般分为网上报名、资格审核、网上缴费、准考证打印等流程。那么这些阶段都需要什么材料?中级经济师在网上报名时,首先,考生需要准备一张近期证件照(电子版)。需从中国人事考试网首页下载照片审核处理工具软件,对网上报名上传的照片先进行审核,只有通过该软件审核的照片才能被网报系统识别并正常上传,否则将无法完成后续报名操作。其次,考生需要有开通网银的银联卡。没有开通银行卡网上支付功能的人员可先到相关银行办理,卡内需要有足够支付考试费的金额。报名费标准按照各省、自治区、直辖市价格主管部门、财政部门制定的相关规定执行。最后,根据报名公告中的要求,准备好自己其他证明材料。详情如下:经济师考试报名实行告知承诺制,即取消学历及从事专业工作年限证明等证明材料。经济师报名审核采取官网在线核验和人工审核的方式。在线核验不通过者,需按要求携带相关材料前往现场进行人工审核。相关材料如下:1、身份证:如果有身份证丢失的情况出现,请一定要提前补办,以免错过中级经济师报名时间,不能参加经济师考试。2、学历学位证书:提交相应学位毕业的学历证,如果只有毕业证则需要提供相应的学历证明。大专以上学历,只要国家承认学历,都可以在学信网进行认证。其他无法通过网站查询的学历,须提供入学通知、或学业成绩、或学籍证明、或毕业生登记表等相关佐证材料;也可通过相应学历认证机构,出具纸质认证报告。3、工作证明:有的省份只需要在报名表填写工作几年并进行盖章就可以;有的省份需要另外提供,一般都在报名的时候报名通知上有提供模板下载。考生下载后根据要求进行填写然后工作单位提供证明即可。4、报名表:经济师报名开始后在中国人事考试网填写报名表后打印出来,需要报名单位盖章,也需要上级主管单位审核盖章。建议考生保存PDF版在电脑里备用,需要时拿出来;特别是考后审核的同学一定要保管好。以上就是中级经济师考试报考需要携带哪些证件材料呢。现在中级经济师正在报名时,小编整理了关于2021年中级经济师报名注册流程资料↓↓↓
优质职业资格问答知识库