财务核单员能报中级会计吗

根据考务要求，报考中级会计师需满足从事会计相关工作方可报考，如需报考，则需要一份会计从业工作经验的证明。
但因为这个条件审核并不严谨，所以有些拿到公司出具的从事会计工作满4年的证明也能报名成功，但在资格审核中被发现则考试成绩将作废处理。
会计相关工作主要包括如下，满足则符合报考条件，不满足则可能会出现考试资格审核不通过的情况。
中级会计报名条件要求的会计工作经验包括以下岗位：
1、总会计师岗位，会计机构负责人（会计主管人员）岗位；
2、出纳岗位；
3、稽核岗位；
4、资本、基金核算岗位；
5、收入、支出、债权债务核算岗位；
6、工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位；
7、财产物资的收发、增减核算岗位；
8、总账岗位；
9、对外财务会计报告编制岗位；
10、会计电算化岗位；
11、会计档案岗位。
另外，在会计档案正式移交档案部门之前，在会计机构内会计档案工作属会计岗位；会计档案正式移交档案部门后会计档案工作，不属于会计岗位。医院门诊收费员、住院处收费员、商场收费（银）员不属于会计岗位；单位内部审计人员、社会审计人员、审计人员不属于会计岗位。

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高级会计师是各地自己组织的，所以要看你是哪里的，你可以打电话到当地门咨询。给你一份山东的高级会计师的报名以供参考：
山东省人力资源和社会保障厅
山东省财政厅
鲁人社字〔2022〕299号

关于2022年高级会计师资格考试
有关问题的
各市人力资源和社会保障局、财政局，省直各部门（单位），各大企业，各高等院校：
根据人力资源和社会保障部办公厅、办公厅《关于2022年度高级会计师资格考评结合工作有关问题的》（人社厅发〔2022〕48号）要求，现将2022年高级会计师资格考试有关问题如下：
一、报名范围
从事财务会计或财务会计工作的在职在岗人员。
二、考试报名条件
报考人员须符合省人力资源和社会保障厅、省财政厅《山东省高级会计师资格评价试行办法》（鲁人社〔2022〕12号）规定的条件。
在资格考试和评审中，因考试替考和评审材料弄虚作假，被取消申报资格的人员，在处分规定年度内不准报考。
三、考试
（一）考试内容
2022年高级会计师资格考试内容请参见《高级会计实务科目考试大纲》。考试科目为《高级会计实务》，考试时间为210分钟，采取开卷笔答方式进行。主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关的理论知识、政策法规，分析、判断、处理会计业务的能力和解决会计工作实际问题的综合能力。
（二）考试时间、地点
考试时间为2022年9月5日（星期日）8：30－12：00。考点设在济南市。
（三）考试报名
1．组织报名。考试报名按属地化原则由各设区的市人力资源社会保障部门、门统一组织进行。凡符合报名条件的人员，按照个人申报、评议推荐、单位、主管部门审核的办法，由本人提出申请，单位推荐并同意，主管部门审核同意后，由呈报部门统一到指定地点报名。
单位组织申报推荐时，要成立7人以上在相应专业技术岗位上工作的人员组成的专家委员会（或学术委员会），对申报人的业绩贡献和学术、技术水平进行评价，提出推荐名单。单位根据专家委员会（或学术委员会）提出的推荐名单，综合考虑申报人的品德、业绩、工作能力和工作态度等情况，确定推荐人选，经公示无异议后推荐上报。事业单位要按照核准的专业技术岗位设置数量组织申报推荐，没有高级会计师空缺岗位的不再推荐申报。
各设区的市人力资源社会保障部门、门和省直有关部门（单位），要对报名人员的资格进行认真审核把关，确保申报材料齐全、真实、符合要求。呈报部门审核同意、签署意见、并加盖印鉴，填制《2022年高级会计师资格考试报名人员情况表》（附件1，用Excel制表并报电子版）。报名时，将《报名人员情况表》一式2份报省会计专业资格高级评审委员会办事机构（省财政厅会计处，省财政厅办公大楼0214房间）。报名人员经省会计专业资格高级评审委员会办事机构审核同意后，核发准考证，参加考试。
2．报名时间、地点。报名时间为6月28日至7月8日。各市报名资料由各设区的市人力资源社会保障部门、门审核同意后，于7月12日前送省会计专业资格高级评审委员会办事机构。驻济（南）单位和省直部门（单位）驻济（南）报名人员由单位主管部门审核同意后，于7月8日前统一到省会计专业资格高级评审委员会办事机构报名。
3．报名材料。
（1）学历证书（原件）。
（2）会计师（或相关专业中级专业技术资格）证书（原件）。
（3）会计从业资格证书（原件）。
（4）有效期内的职称外语考试合格证书或有效外语考试成绩书（原件）。符合《关于海外留学回国等部分专业技术人员申报专业技术资格免于外语和计算机应用能力考试的》（鲁人发〔2022〕7号）、《关于完善职称外语考试有关问题的》（鲁人发〔2022〕19号）规定的免试条件的人员，须提供《专业技术人员申报专业技术职务资格免于职称外语考试审核表》；符合放宽外语成绩要求的，须提供外语考试成绩书和《专业技术人员申报专业技术职务资格放宽外语成绩要求审核表》。
（5）全国专业技术人员计算机应用能力考试应考科目（模块）合格证书（原件）。符合《关于专业技术人员计算机应用能力考试有关问题的》（鲁人发〔2022〕9号）第六、七条暂不参加考试或免考部分科目（模块）规定的人员，须由设区的市人力资源社会保障局或省直主管部门、高等院校人事处出具《申报专业技术职务资格暂不参加全国专业技术人员计算机应用能力考试或免考部分科目（模块）审核表》。其中属免考部分科目（模块）的人员，须将免考部分科目（模块）审核表、考试科目（模块）的合格证同时上报。
（6）《高级会计师资格考试报名申请表》（附件2,一式2份，其中1份由呈报部门留存，1份报省会计专业资格高级评审委员会办事机构）。
（7）近期 1寸正面同底片免冠彩色照片5张（其中2张按要求粘贴在《高级会计师资格考试报名申请表》上）。
（四）考试用书
考试依据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室制定的《高级会计实务科目考试大纲》，不再统一编写考试用书。《考试大纲》的征订由各呈报部门于考试报名时一并统计，统一到省财政厅会计处订购。
四、其他有关事项
（一）考试收费按照省物价局鲁价费发〔2022〕217号文件规定，每人收取考试费 100元。
（二）任职年限以及从事专业工作年限计算到2022年12月31日。
（三）考试合格人员将颁发考试合格证。考试成绩达到国家合格标准的人员，由全国会计考办核发高级会计师资格考试成绩合格证，在全国范围内3年有效。符合报名资格条件并考试合格的人员名单由省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合行文公布，并可在省人力资源和社会保障厅、省财政厅网站上查询。
（四）各级人力资源社会保障、门要高度重视，精心组织，认真履行职责，严格把好申报资格审核关，认真做好考试考务工作，确保考试的公平、公正。对弄虚作假、违反规定以及不按政策要求办事的，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处里规定》（人事部令第3号）和《关于处理专业技术职务评聘工作中违反政策纪律问题的暂行规定》（鲁人职 〔1994〕9号）严肃处理并追究相关责任人员的责任。

附件：2022年高级会计师资格考试报名人员情况表
高级会计师资格考试报名申请表0531-879198
二〇一〇年六月十七日

一、 资产财务部经理
[层次关系]
直属上级：总经理
直属下级：资产财务部副经理和各级主管
联系部门：各部门
[岗位职责]
负责全宾馆的财务工作，包括：组织全宾馆的经济核算工作，控制财务收支、组织编制和审核会计报表、统计报表、预算报表，控制各种固定资产的购置和基建项目，组织编制资本支出计划。负责督导财务人员的各种培训。
[工作内容]
1、在总经理领导下，贯彻执行国家经济政策，财经制度，财经纪律和企业财务会计制度，贯彻宾馆经营方针、各项规章制度和领导决策，负责宾馆资产财务部各项工作。
2、会同资产财务部副经理，建立健全宾馆内部财务制度，负责宾馆的全面经营核算，资金、成本、利润和财产，组织宾馆的经营活动分析，为宾馆领导提供决策依据。
3、根据领导决策，分析市场环境和市场供求关系，拟定宾馆预算原则和制度，审核部门预算方案，会同资产财务部副经理制定宾馆的预算指标，确定各级、各部门的计划任务，并在报总经理审批确定后，组织贯彻实施。定期向宾馆总经理提出预算和决算报告，维护股东的经济利益。
4、参与宾馆基本建设投资，客房及餐厅的改造，经济利益的分配，经济合同的签订和重要决策。组织拟定经营预算，拟定可行性方案，组织资金筹措，资金使用。从经营的角度为领导决策提供参考数据，防止决策失误。
5、拟定资产财务部内部的组织机构，提出各级主管人员的岗位职责，并会同资产财务部副经理，确定会计主管人员的人选，分配工作任务。各级主管会计人员的工作，及时、准确地完成财务会计报表。
6、组织财务收支核算工作，建立收入、成本、费用和利润核算制度，拟定和审核会计科目，收入、成本、费用、利润和专题分析会计报表，保证各级核算工作的正确性。
7、控制资金使用，审核各部门的设备和物质采购计划和宾馆开支计划，并在报总经理批准后，贯彻实施，维护宾馆经济利益。
8、审核宾馆的收益报告和利益分配报告，财税计划的贯彻实施，按期上交国家税费，协调宾馆与银行、税务等有关部门的关系。
9、负责资产财务部的日常行政工作。
[任职条件]
1、具有会计学、统计学、财务、国际金融、旅游服务企业会计等方面的专业知识，具有会计师技术职称和大学以上学历，连续从事会计工作十年以上，具有丰富的财务会计经验。
2、具有学、市场学、经济预测、经营决策、经济活动分析等方面的专业知识，能够结合宾馆的实际，及时提出预测、决策和经济活动分析方案。
3、具有宾馆、客房、饮食、商品等方面的专业知识。
4、具有较强的会计工作能力和组织领导能力，能够根据会计工作需要，合理制定内部经济责任制，全面组织经济核算和经济活动分析。
5、具有较高的政策理论水平，熟悉国家的财经制度、会计制度、财经纪律和企业法，坚持原则，廉洁奉公。
二、 资产财务部副经理
[层次关系]
直属上级：资产财务部经理
直属下级：资产财务部各级主管
联系部门：宾馆各部门
[岗位职责]
协助资产财务部经理编制宾馆各项财务报表，以及财务预算和短期预测，处理资产财务部一切行政事务和财会业务。
[工作内容]
1、负责和组织宾馆的财务会计工作，负责对各项财务会计工作进行布置和检查，财务预算的实施，及时了解预算执行中存在的问题，解决实际问题。
2、各项财务制度、财经纪律和会计规则的正确执行，根据宾馆的实际情况，制定有关财务制度和实施细则。
3、参加宾馆有关经营活动的会议，协助资产财务部经理进行企业经营决策，审核每日日报表，向宾馆领导提供财会信息、财务指导和改善宾馆经营的建议。
4、参与宾馆编制财务预算，制定出能有效地发挥预算控制的工作程序和财务措施，组织编制企业会计报表和统计报表。
5、制定和审核宾馆有关费用开支的程序和手续，贯彻执行国家统一的会计制度，防止违反财经纪律的现象发生。
6、保护宾馆财产和物资，制定财产的规定和批报手续，检查该规定的执行情况，确保宾馆财产的安全和完整。
7、负责资产财务部员工的人事安排和工资，奖励的评定，负责财务人员的思想教育和业务培训。
[任职条件]
1、具有财务会计专业大专以上学历并有助理会计师技术职称，主管一个单位或单位内部一个主要方面的会计工作三年以上，具有丰富的专业知识和实践经验。
2、具有宾馆基础知识和经济核算方面的专业知识，能够组织宾馆的全面经济核算，制定宾馆经济制度，财务会计制度和各项工作程序。
3、具有预算、资金筹措、收入、成本和利润等实际工作经验，能够制定和审定各种会计报表。
4、具有较强的组织领导能力，能够正确处理财务会计中的各种问题，善于调动会计人员的积极性。
5、熟练掌握国家的经济政策、财会制度和财经纪律，并能在工作中正确地贯彻执行，敢于同违反财经纪律和财会制度的现象作斗争，维护宾馆和国家的经济利益。
6、具有企业财会经验，善于处理和协调宾馆内部各部门之间的关系。
三、 帐务主管
[层次关系]
直属上级：资产财务部经理、资产财务部副经理
直属下级：会计人员、出纳员
联系部门：宾馆各部门
[岗位职责]
正确及时编制、上报各种财务报表，上缴各种税费，审核员工工资发放情况、各种付款及零星支出、每日收入日报、协助做好每月月结，负责宾馆的食品、饮品及其他物品的成本核算与控制，定期核对有关帐目。
[工作内容]
1、负责审核货币资金的支付和应付帐的核算工作，包括支出凭证，银行转帐支出凭证，领用物品分配表及会计凭证等。
2、核对和清理应付帐项目的全部帐务，负责物品成本的计算，并按收货单所填的使用部门分配入帐。
3、审核货币资金日记帐户，保证总帐和日记帐余额相符，做好货币资金的核算和工作。
4、负责应付税金的核算，包括营业税、增值税、企业所得税、个人所得税，车辆牌照税、土地税、房产税、印花税等各种税费，并按规定的时间和税率纳税。
5、合理调度资金，保证合理的银行存款额，对资金的周转情况，定期向负责本职工作的财务经理报告，并提供、全面、综合的数据资料。
6、编制会计凭证、结转月初各类库房的帐面盘点帐。
7、审核每日应付帐会计和支出出纳员的全部原始凭证支出和会计凭证，审核银行存款对帐单和银行调节表，做到帐单相符，帐表相符，表表相符。
8、审核待摊费用，预提费用帐项及会计凭证，审核财产分配报表及会计凭证。
9、清理各项其他应收款、在建工程、购货定金、应付货款、应付税金以及应付佣金等帐目，并及时清缴结算和编制会计凭证。
10、审核进货的手续是否齐全，包括采购申请单、收货单或入库单，付款方式及付款合同或协议，并在对手续完备、金额准确无误的全部资料签字，报财务经理审批后，编制应付货款的成本计算表和会计凭证。
11、对于月末盘点各类物品存货结存情况，采用永续盘存制 方法检查帐物是否相符，如出现盘盈或盘亏，应及时有关部门负责人查找原因，根据财产规定，及时报告处理意见，编制会计凭证。
12、负责宾馆饮食成本报告，控制饮食成本。
13、和检查采购供货渠道、收货程序以及原材料质量，了解和掌握市场上原材料价格信息。
14、负责饮食收入、成本报告的审核工作，定期写出成本分析报告，为饮食人员决策提高参考。
15、审核饮食日报告和饮食营业成本报告。
16、审核成本核算会计编制的全部会计凭证和原始凭证。
17、向餐饮经理和财务经理提供饮食成本信息，配合厨师长随时编制出台新配方菜谱，并及时进行实施效益分析。
18、督导和参与厨房原材料、库房饮食材料的月末盘点工作，做到帐帐相符、帐物相符。负责解决盘盈盘亏的原因分析的帐务处理。
19、检查电脑操作员使用会计科目和科目编号是否准备无误，凭证输入是否按照有关规定及时完成各类会计报告和统计报表。
20、加强预算标准成本的日常控制，编写饮食成本分析。
21、负责督导和培训所属会计人员，考评员工的工作业绩和工作质量。
22、完成资产财务部负责人安排的其它工作。
[任职条件]
1、具有中等会计专业学历，并有助理会计师技术职称，连续从事企业会计工作三年以上。
2、掌握旅游服务企业会计的基本知识，能够完成各种会计报表的编制工作，并能审核其正确程度，发现问题能及时加以解决。
3、熟悉宾馆财务的各项规章制度和财务规定，并能在工作中自觉遵守财务的各项制度和规定。
4、具有一定的组织工作能力，能够组织本组会计人员开展工作，调动会计人员的工作积极性，能够把好应付关，为宾馆节约开支。
5、具有三年以上从事成本核算会计工作的经验。具有饮食成本方面的专业知识，了解采购程序，掌握厨房原材料价格成本核算及统计工作程序。
6、经验较强的组织能力和中等水平的英语知识。
7、诚实可靠，廉洁奉公。
四、 审计主管
[层次关系]
直属上级：资产财务部经理、资产财务部副经理
直属下级：收入及应收帐会计、夜审、日审
联系部门：部、前厅部、饮食部、康乐部、客房部
[岗位职责]
制定宾馆信贷政策，调查客户财务情况，确保及时回收各种应收帐款。审核每日收入情况，确保真实准确。
[工作内容]
1、负责宾馆营业收入报告的审核，有效地控制宾馆营业收入中最低限度的坏帐损失。
2、审核应收帐会计编制的各种记帐凭证。
3、加强信贷，提高资金回收率和资金使用效益。
4、审核应收帐会计编制的每日营业收入报告，并按规定的报告时间，及时向宾馆督导级决策人员报告。
5、负责应收帐帐项分析，定期报告应收帐帐项余额，处理资金结算工作中出现的疑难问题。
6、负责解决应收帐结算工作的往来函件，佣金结算和分析工作。
7、负责住店客人与宾馆签订的协议、合同的存档工作，并协议、合同的执行情况，如发生违反协议的现象，及时向主管本部门的领导报告，并提出解决问题的建议。
8、督导所属员工工作效率和工作质量，考评员工工作表现。负责所属员工的政治时事学习和业务培训工作，提高员工素质。
9、完成资产财务部负责人安排的其它工作。
[任职条件]
1、具有中等会计专业学历并有助理会计师技术职称，连续从事企业会计工作三年以上，了解应收帐核算与前台收银工作程序，具有前台收银员工作经验。
2、熟悉收入程序、工作制度、审核收入报告中发现的问题时，能够分析问题发生的原因，提出解决问题的办法。
3、具有较强的组织能力和熟练的英语会话能力。
4、诚实可靠，廉洁奉公。
五、 收银主管
[层次关系]
直属上级：资产财务部经理、资产财务部副经理
直属下级：前厅收银员、外币兑换员、餐厅收银员、康乐收银员
联系部门：前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、部
[岗位职责]
督导前厅收银员、餐厅收银员、康乐收银员做好收银和外币兑换工作。
[工作内容]
1、负责财务收银结算的全部工作内容的督导和培训，负责财务结算与各部门工作的协调，以及处理一般性疑难问题。
2、配合审计主管，解决挂帐客户结算，负责收帐的帐单复查工作。
3、负责检查收银领班的工作记录和交记录，检查所属员工的仪表仪容和日常工作的准备及工作程序的执行情况，不定时抽查收银员的备用金。
4、为收银员、外币兑换员安排工作班次，检查考勤记录。向财务经理报告所属员工的工作表现，评定员工奖惩和晋升情况，解决客人在结算工作中的投诉和其它有关问题。
5、经常与前厅接待主管、审计主管、客房经理和主管以及大堂值班经理保持联系，掌握客人的动向及付帐结算情况，以避免发生跑帐、漏帐及坏帐损失。
6、解决财务收银岗位在电脑使用操作程序中发生的故障，负责与电脑维护员联系，随时检查清除电脑病毒，避免停机事故。
7、及时向总经理、财务经理报告客人拖欠帐项的余额、时间，结算明细帐和解决措施。
8、负责餐厅、娱乐POS机的维护和保养，负责POS机更新菜单价格。
9、配合资产财务部办公室协调各种帐单查询，解决收银员长、短款问题。
10、完成资产财务部经理安排的其他方面工作。
[任职条件]
1、具有中等会计专业学历并有助理会计师技术职称，连续从事收银工作三年以上，了解宾馆收银工作程序，具有宾馆收银工作经验。
2、熟悉收银各个环节之间的关系，并把发现收银中的问题，及时分析其原因，提出解决问题的办法。
3、具有较强的组织能力和良好的人际关系，并善于协调收银、夜审、部门和客户的关系，及时催收帐款，防止和减少拖欠现象发生。
4、要求有熟练的英语会话能力，英语达中级以上水平，并且要求掌握电脑记帐结算的工作程序。
5、诚实可靠，廉洁奉公。

答案是5万元。中级财务会计考试科目为《中级会计实务》、《财务》和《经济法》三门课程，课程每门满分100分，及格分数为60分。考试以2年为一个周期，参加考试的人员必须在连续的2个考试年度内通过全部科目的考试方可取得中级会计职称证书。 中级财务会计是会计学专业的基础课程，主要负责对财务会计信息的研究并对外报告。内容包括：投资性房地产、非货币性资产交换、资产减值、借款费用、债务重组或有事项、所得税、外币折算、会计政策、会计估计变更和差错更正、资产负债表日后事项、财务报告、合并财务报表等。
拓展资料:
1、 会计
会计有两层意思，一是指根据《会计法》《预算法》《统计法》对记账凭证、财务账簿、财务报表，从事经济核算和的过程，是以货币为主要计量单位，运用专门的方法，核算和一个单位经济活动的一种经济工作；二是指进行会计工作的人员，有会计主管、财产、出纳等人员。
2、 会计是文科还是理科
会计专业属于文理兼收的专业，但在大学里属于文科。从理论上说，财会类学科属于学范畴，即经管类专业。传统上，文法经管是属于文科类的。从高考招生来说，财会类专业属于文理兼收的专业，文科生和理科生都可以选择。
3、 会计的基本职能是什么
会计的基本职能包括会计的核算职能和会计的职能，会计核算职能是指会计以货币为主要计量单位，对特定主体的经济活动进行确认、计量和报告。会计职能是指会计人员进行会计核算的同时，对特定主体经济业务的真实性、合法性和合理性进行检查。
4、 财务会计与会计的区别和联系
①会计主体不同，会计的工作主体可分为多层次； 财务会计的工作主体只有一个层次。
②会计服务的对象不同，会计是满足内部的需要； 财务会计对外部相关单位和人员提供财务信息。
③会计职能定位不同，会计的职能是对企业财务活动的，目的在于解析过去，同时对现在的运营进行控制，预测未来的趋势； 财务会计的职能是对单位已经发生的交易或事项进行记录、加工处理，提供并解释历史信息。
5，票面价值
票面价值是企业发行的股票上面所标明的金额，有的企业发行的股票上有票面价值，也有的企业发行的股票不标明票面价值。票面价值的作用之一是可以确定每一股份对企业占有的一定比例。如果按票面价值的大小征税，企业就会减小其票面价值，进入较低的征税等级。当股票在市场上发行时，其价值往往与票面价值不一致，往往高于或低于票面价值。