注册会计师百万

通过了注册会计师的综合阶段，拿到了证书。之后在事务所又进行了新一轮的学习，在项目中占据的位置也越来越重要，之前没有具备一定专业知识的时候，提出的问题较不专业，在知识的储备量达到一定的高度的时候，提出的某些专业的问题推动了项目的进展。在薪酬方面，从刚进事务所的最低工资慢慢的开始有所突破。基本薪资虽然还不是很高，但是加上项目分红，以及年底的年终奖，最终工资还是非常不错的。事务所的薪酬不是很高，但是在事务所可以学到很多的知识，经验。事务所向来有人才跳板的称号。拿到注册会计师证书之后，在事务所继续工作2年后，随之跳槽到了一家世界500强的企业，年薪接近百万。

考了注册会计师，薪水过万的几率大，还是不考注册会计师，薪水过万的几率大呢？答案不用我多说了吧。那么，有人考过注会之后后悔的吗？有，肯定有。所以你需要思考清楚的是：为什么要考注会？考注会后，想要的是不是就能实现？

注册会计师是审计签字权的高级财会人员，是财会新人值得拥有的一个敲门砖，有了它就是有用了升职加薪的利器。如果你已经是CPA持证人，入职四大会计事务所，年薪一般30-40万元左右，随着你的工作时限的增加，如果成为合伙人，薪酬将会无法估量，要知道，百万年薪在四大合伙人中非常普通！国内的企业财务起薪一般不会很高，刚毕业一般第一年的起薪在5-8万元，但是对于拥有CPA证书的持证人来说，职业发展速度会非常快，而且薪资的涨幅也会很大，按照国内上市的公司公布的财务报表显示，很多财务总监或经理的年薪大部分均达到30万。

注册会计师的工资有多少

过万应该没问题。注册会计师不同企业的薪资情况:1.会计师事务所在会计师事务所工作，收入最多的非四大莫属，四大的高门槛和高收入是财会圈里人尽皆知的，不过相对应的工作强度也比较大，如果是应届毕业生进入四大工作的话，一般年薪在10万左右。如果是在普通的事务所工作虽然薪资待遇没有四大的高，但是工作强度也会相对小一些，想在职场初期先“镀金”，那会计师事务所是一个不错的选择。2.国有大中型企业一般国有企业的薪资都不太高，但是福利待遇比较好，朝九晚五，双休，五险一金，隐形的待遇非常强。一般应届毕生月薪在5k-8k左右，如果想要一份稳定的工作，可以选择国有企业，在平时的工作中积累经验，以后会有很好的发展前景。3.投资银行。近年来，国内投行趋势势不可挡，很多会计人将目光移到投行身上，其薪资待遇十分优厚。应届毕业生在投行工作的话，毕业后3年后买房买车的现象非常普遍，投行虽然薪资丰厚，但留给应届生职位机会很少，一定要足够优秀才能够在这群人中脱颖而出。注册会计师不同能力的薪资情况当你通过注册会计师全部考试科目后，可以有两个方向的选择：一是选择执业注册会计师，也就是说在会计事务所或者资产评估公司工作满两年即可成为执业注册会计师，同时具有签字权。二是非执业注册会计师，也就是指虽取得注册会计师考试全科合格证书但是没有在会计事务所或者资产评估公司工作两年以上，同时没有权利出具审计意见。一般来说执业注册会计师会在会计师事务所进行专门的工作，所以薪资通常比较固定，在有丰富的工作经验之后平均年薪会达到30-50万。而非执业注册会计师的工作选择有很多，所以薪资水平的差异也会比较大，一般刚入行的新员工年薪会在8-15万之间，如果达到财务总监级别的话，年薪大致会在50-80万左右。

大多数注会人工资在30-50万。注会的工资和工作能力和工作经验有很大的关系，而且不同的地区，不同类型的岗位薪资也都有差别，甚至可以达到年薪百万。执业注册会计师需要在会计师事务所进行专门的执业工作，因此薪资水平比较固定，在四大工作三到四年后平均年薪能有30-50万，一般做到合伙人之后，年薪能上百万;非执业注册会计师的选择比较多，所以薪资水平差异也比较大，新员工年薪在8-15万之间，做到总经理级别的话，年薪在50-80万之间，做得好的也有年薪过百万的。在一线城市，应届生一般是4000-8000不等，如果具备1-3年的工作经验，月薪可以过万。应届生在二、三线城市的工资是比较低的，普遍都是2000-4000元月。但是工作了1-3年之后，在二线城市有6000-8000，而三线城市大概有3000-4000。

注册会计师达到合伙人级别过百万很容易，对于项目多的注册会计师来说达到百万也不成问题，平均工资一般都在30万左右。注册会计师在财会界拥有很高的地位，也是高薪的代名词。但是年薪能够过百万的却非常少，想要实现年薪百万的梦想需要达到什么样的水平呢？拿事务所来说，一般晋升机制为：审计助理审计专员高级审计员箭头审计主管审计经理合伙人；从企业财务方面来看，晋升机制一般为：财务专员财务主管财务经理财务总监CFO。职位不同，平均的薪资情况也有着很大的差异，当然这主要是由能力和经验决定的。能够达到年薪百万只有合伙人、财务总监这样的职位了。注册会计师证书的确能够帮助你获得较为广阔的发展空间，获得较高的薪酬。但是在找工作时，仅仅只是追求高薪资而忽视了能力的提升这是非常不可取的。要知道，通过了注册会计师考试仅仅只是代表着专业领域，你已经达到了一定的水平，而解决实际问题的能力、管理能力、人脉等都是需要通过实际的工作去积累的。所以在找工作时需要注意自身能力的提升，公司能否给你足够大的舞台，而不是一味地追求高薪。不少注册会计师在平时的工作中仅仅只是做着自己份内的事，没有安排到的事情一律不管不顾。无论在什么公司，尽职尽责是份内的事，多从公司的角度出发，做一些力所能及的事也是非常有必要的，这也能够让你更受领导的青睐。年薪百万很难实现，但是我们完全可以通过自己的努力向着年薪百万一步步地迈进。