公司会计出错的问题

如果计算错了，可以用红字更正法进行更正，如果已经缴纳过税款的话，可以下月进行抵扣。

要看看你是那方面的错误？如果涉及到原则性的问题，问题就大了！不过，如果不是你有心为之，而是无心之过。可以向上面领导及时反映。请求在下个月纠正过来。也就是说将算错的账原路冲减，再补做一个正确的。因为你这是不涉及到跨年，所以还好处理点。若涉及到跨年，就比较麻烦了…

会计做账造成账目差错的原因很多，接下来开业网小编就带大家了解一下，其中主要原因有：运用会计原理不当造成的错误；会计人员或有关当事人疏忽造成的错误；会计人员或有关当事人对有关会计及财经制度、法规不熟悉造成的错误；企业单位管理混乱、制度不健全造成的错误。1.运用会计原理不当造成的账目差错会计原理是会计人员对企业经济业务进行会计处理的基本理论、基本方法和基本原则。运用会计原理不当造成的账目差错有：（1）借贷原理不熟，造成借贷反向或错借错贷。比如：向银行借款10万元，归还前欠货款。对于这笔业务，有些会计人员由于对借贷记账法中的“借、贷”符号理解不透，认为“借”就是借款，“贷”就是贷款。因此，错误地将上述业务做成如下会计分录：借：银行存款 10万贷：应付账款 10万（正确的分录应该是：借记：“应付账款 10 万”，贷记：“银行借款10万”）（2）会计处理基础运用不当，造成收入、费用、盈亏数字错误。会计处理基础是确定企业单位一个会计期间的收入和费用，从而确定其损益的标准。会计处理基础一般有收付实现制和权责发生制。企业会计准则规定，为了正确划分并确定各个会计期间的财务成果，企业应以权责发生制作为记账的基础。行政事业单位（不包括实行企业化管理的事业单位），为了正确反映预算支出的执行情况，而且又不进行盈亏计算，可采用收付实现制作为记账的基础。以上就是在上海注册公司后学习做账造成账目差错的原因，希望可以给有需要帮助的人员一些提示。

最好跟老板解释清楚，主动承担责任，争取老板谅解。首先，会计如果没有按照公司规章制度办事，没有严格履行正常审批手续，存在重大过错，造成公司损失，公司可以要求承担会计承担赔偿责任；其次，公司如果有专门规章制度，对于财务人员存在重大过错所应承担责任问题，如果没有，公司也可以主张会计侵权，要求赔偿损失。最后，会计存在重大过错，公司可以要求其承担因此造成的损失。因该会计严重违反财务制度，造成单位重大经济损失，如果会计有过错，公司可以将其辞退，且不需要支付任何经济补偿。参考《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

会计算错了也有改错的机会，会计错误有专门的会计改错方法，像冲消法，红字更正法等，无论是本月错误，还是上月错误，那怕是上年错误都可以更正。会计错误只要按照正确的会计更正方法，改正错误后，不承担什么后果。