南方传媒会计笔试题目

一，素质测评1.会计人员面试测试题（个性特征测试，综合能力测试， 职业兴趣测试 ，专业知识测试 ，情绪稳定性及细致性）2.心理素质测评-----心理健康测试及答案3.心理素质测评-----气质类型测试及答案4.心理素质测评-----职业兴趣测试及答案5.心理素质测评----人格特质测试及答案6.心理素质测评----性格倾向测试及答案7.成本管理专员胜任素质模型(招聘面试考察要点)8.智能素质测评----创新能力测试及答案二，专业题库及答案1.XX集团招聘会计岗位笔试测试题(A卷)2.企业成本会计岗位说明书3.会计专业综合素质测评试题和答案（综合能力测试题）4.会计人员专业测试题及答案5.会计人员招聘笔试题及参考答案 - 副本6.会计人员招聘笔试题及参考答案(包括专业题，计算机和英语题）7.会计人员招聘笔试题及参考答案8.会计人员招聘试题及参考答案 (2)9.会计人员招聘试题及参考答案10.会计招聘笔试题及参考答案11.会计招聘笔试题和参考答案12.会计面试笔试题及答案(中英文)13.会计面试问题和评分标准14.会计面试题（笔试和答案）15.外企招聘会计岗位笔试题和答案(中英文考核，专业题）16.成本会计招聘笔试题和答案 (2)17.成本会计招聘笔试题和答案18.成本会计招聘笔试题和答案（二）19.成本核算员招聘笔试题.txt20.结构化面试问题及评分要点（考查11大要素）21.结构化面试问题和考察要点（所有职位通用）22.结构化面试题及评分标准和分数23.综合财务岗社会招聘笔试题和答案24.财务会计人员招聘笔试题及参考答案25.财务会计经理-成本&会计经理招聘笔试题和答案26.财务招聘笔试题（计算题）27.财务类职位社会招聘笔试题和答案部分内容节选：财务会计&成本经理岗位招聘笔试题和答案（本试题为闭卷测试，答题时限为60分钟，满分为100分）姓名： 应聘职位： 得分：尊敬的先生小姐：您好！非常感谢您参加本公司的面试，为保证面试质量，真实地反映各位应聘者的水平，科学、客观的进行人才招聘和选拔，我公司专门编辑了本测

如果说是去学校应聘的财务会计岗位，因为一般学校视作的行政事业单位的会计准则，所以如果是要考试的话，基本上会考一些行政事业单位的会计准则的内容，当然偶尔可能也会涉及到像银行余额调节表这样的一个共性的东西。对于面试会问什么问题，一般来讲肯定还是常规的，首先会有一个简短的自我介绍，另外可能看每个招聘官的提问吧，可能有些会针对你在自我介绍中做的某一段经历，会展开提问一下，或者是与去应聘岗位相关的工作经历，以及你在工作中的一些得失或者是一些成绩会来问一下。那如果是有专业性的领导，可能还会考核你一些专业性的知识，或者是对日常的一些事物的处理。

基本是逻辑题、阅读理解题，还有性格测试，总的来说要求高效和正确率。

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会计师事务所是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构。是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师（如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计士等）组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。

会计师事务所是依法设立并承办注册会计师业务的机构。注册会计师执行业务，应当加入会计师事务所。在我国可分类为有限责任公司、合伙制两种形式，在国外还有有限责任合伙制。

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通常面试考试主要考基础理论、财税知识、实际动手经验等。主要复习参考：1：会计基础——借贷记账法2：成本会计——成本统计与分配3：财务管理4：税法——增值税、企业所得税（最好会筹划）