嘉一信会计

稽核工作是各个企业部门推动自身财务管理水平提升一项重要手段。企业要想进一步的提升自身内控管理水平，各个企业部门必须重视财务稽核监管工作的开展，明确财务稽核监管工作的重要性，着力完善财务稽核监管力度，中嘉财务公司对此提出了一系列优化措施。

财务稽核;监督;内部控制当前，企业自身的内控制度得到了进一步的完善，中嘉财务公司同时在财务稽核监管方面积极的进行探索和研究，而且收获了一定的成效，对于促进企业精细化管理、节约化发展以及集团化运行具有非常积极的作用。

一、内部控制与财务稽核的积极意义内部控制主要指的是企业部门实行相应的管理，完成经营目标而使用一项手段。进一步强化企业内部控制，可以为企业的生存和发展给予极大的保障，所以，企业在完成自身经营目标过程中内控发挥的作用显著[1]。财务稽核是企业践行会计监督职能的一项重要活动，可以有效防范自身的经营风险，促进财务核算进一步规范，同时财务稽核还对保障自身内控和资金安全具有很大的积极影响。企业实施财务稽核主要目的是为了规避会计核算存在的技术误差以及防范相关工作人员的腐败行为，确保会计核算内容合规合法的同时具有较高的质量。

二、企业内部控制、财务稽核工作的不足之处

(一)协助发现内部控制中的不足

1.内控检查流于形式很多企业已经实行了内部控制，经过了一段时间的发展，实际的内控工作依然非常刻板，单纯的结合控制组织检查工作，对于程序控制点业务实质性活动并没有过多的涉足，所以难以第一时间准确的发现内控中存在的不足和漏洞。这种情况下，我们可以发现内控检查结果分数很高，但是在面对各项审计检查则发现很多问题。

2.内控制度的执行不到位当前的内控工作仅仅关注制度的建设工作，后续内控制度的执行和管理并没有给予充分重视，导致制度的执行缺乏力度，执行工作不到位。在企业的运营工作中，一旦遇到相关问题，内控制度还须给实际的运营工作让路，逐步导致内控制度边缘化，制度的约束力无法得到发挥。面对一些实际问题通常以灵活性为借口不根据流程办事，导致内控制度丧失了严肃性与刚性。在有关工程建造、资产管控、生产运营等方面内控制度执行过于混乱、缺乏秩序，企业内控体系无法得到有效的执行和落实。

(二)协助发现财务稽核工作存在的不足

1.财务稽核内容片面，无法在企业生产经营中发挥应有的效力在较长一段时间里，企业内部一些企业部门并没有开展切实有效的稽核工作，财务稽核仅仅停留在稽核内容上，也就是片面强调会计原单、报表、账本、凭证的完备、和准确性上的核查，对于费用、成本等经济指标的审核以及相关内控制度的实施并没有进行有效的监督;单纯关注财务机构业务事项，却没有深究其中的原因及其合理性，同业务机构缺乏很好的沟通和交流。不能伴随经营管理着的转变而进行相应的转变，导致内部监督制度存在较多疏漏，使得财务稽核自身的效力缺失严重。

2.缺乏较强的风险防范意识在企业日常的运营工作中，很多财务稽核人员单纯从事稽核工作，长时间和实际的生产活动相脱离，自身的风险防范意识逐渐淡化。由于本身没有太多的实际生产经验，同时企业对稽核人员进行思想和业务的教育好培养活动常常都是走过场，并不会形成多少影响，导致财务稽核人员缺乏较强的监督力度，监督范围也非常的狭窄，由此使得对企业的实际业务面临的风险缺乏较强的灵敏度，

三、协助企业如何完善财务稽核监管力度 提升内部控制管理水平

(一)协助统一财务稽核标准建议将企业自身的财务稽核工作全面纳入内控以及业务工作中，制定科学的稽核标准。应当在内控的标准下，对财务稽核重点以及关键控制点进行确定，根据相应控制点的要求，逐点稽核日常和专项稽核内容，转变以往简单的核查凭证、报表和账簿等活动，将内控程序引入财务稽核，采取事前、事中、事后是全程稽核模式，及时控制经营风险。

(二)协助规范财务稽核程序企业应当努力构建完备的财务稽核流程，切实规范稽核具体的业务工作，建立全面的财务监督网络。首先，应当构建长效的稽核预警系统，及时发现潜在风险并预警。企业需要结合ERP相应的操作流程，前移稽核关键控制点，将其提前到PM等模块的位置，充分考虑企业自身的经营管理需要，及时高效的进行预警，第一时间组织调整稽核重点，进一步完善管理工作。其次，建立完善重大事项报告机制，对于财务政策改变、新业务处理等工作都需要按照该制度进行处理。最后，构建定期通报机制。财务稽核机构必须及时上级通报稽核中出现的各种问题，并对整改情况实施全程追踪，保障及时控制和解决问题;财务稽核机构还需要及时通报稽核工作组织情况、人员的调动、年度稽核规划等。

(三)协助积极组建财务稽核团队积极的建设财务稽核团队，更好的服务于企业的内控管理工作。企业应当积极的从外部引入专业性人才，努力全面提升财务结合队伍的工作能力和水平。此外，还需要对内部的财务稽核人才加强培训，切实提升其业务技能，明确企业面临的各项风险，全面执行内控制度。

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2018年09月28日

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可以考虑报考会计学或财务管理、审计、金融等相关专业，因为有一定的基础。还可以考虑报考专硕如金融硕士、国际商务硕士、会计硕士等。当然，也可以跨专业报考。报考专业的选择主要看兴趣和基础，兴趣再加上专业的前景，发展是不错的。

财务管理学术型研究生报考有两类，一类是直接招收财务管理专业的，一类是报考会计学专业下设的财务管理方向。还有，就是报考会计专业硕士。

学术型研究生，初试科目一般含思想政治。英语一、数学三、管理学综合。

会计专硕，则只考英语和管理能力联考两门。

会计或财务管理招生高校很多。比较强的，如中国人民大学、中央财经大学、财政部科研所、上海财经大学、厦门大学等，一些地方财经院校也可以。

可根据个人实力选择学校。

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会计专硕;会计专硕属管理联考类试卷和MBA等专业考相同的内容，以英语二+综合能力两科，其中英语100分，综合能力200分，总分300分。英语;完形填空10分+阅读理解50分+翻译15分+作文25分=200分综合能力;数学75分+逻辑60分+写作65分=200分会计专硕因为在初试中不涉及专业课知识，所以成为跨专业考生首先专业。导致近些年来竞争越来越大，学校调剂中mpacc都不接受其他专业的调剂。但因其就业前景好，就业工作体面，薪资待遇好，所以考试还是有一定难度的，备考的小伙伴一定要认真复习。会计学硕;会计学硕考试科目有;英语一+数学三+政治+专业课四科。其中数学和专业课均为150分，英语和政治为100分，总分500分。从考试科目就可以看出会计专硕与会计学硕是两个不同的专业，会计学硕主要以理论教学为主，学制一般为三年。而会计专硕主要以案例式教学、研讨式教学、强调团队合作、注重培养创业型、职业化素质，学制一般为两年。他们在课程设置，录取标准，导师制度，培养方式上有着很大的出入，所以各位备考的小伙伴一定要仔细，选择自己要报考的专业。

1、财务管理专业：

会计、出纳、应付会计、应收会计、总账会计、财务助理、财务经理、预算专员、成本会计、FP&A财务分析、风控主管、内审主管、融资主管、资金主管、税务主管、内审主管、审计经理、统计主管、财务分析经理、财务计划经理等。

2、财务管理专业相关学校有；：

厦门大学、上海财经大学、中南财经政法大学、东北财经大学、中国人民大学、江西财经大学、中央财经大学、西安交通大学、中山大学、湖南大学、北京大学、暨南大学。

财务管理专业培养具备管理、经济、法律和理财、金融等方面的知识和能力，能在工商、金融企业、事业单位及政府部门从事财务、金融管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

财务管理是企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。简单的说，财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。财务管理是研究如何通过计划、决策、控制、考核、监督等管理活动对资金运动进行管理，以提高资金效益的一门经营管理学科。

知识与能力：

1.掌握管理学、经济学和财务与金融的基本理论和基本知识；

2.掌握财务、金融管理的定性和定量的分析方法；

3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取以及分析和解决财务、金融管理实际问题的基本能力；

4.熟悉我国有关财务、金融管理的方针、政策和法规；

5.了解本学科的理论前沿和发展动态；

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

参考资料：百度百科-财务管理专业

现在财务监理公司全国有很多，每一个公司都有各自的模式，选择财务监理时要注意考察公司的运行模式与风控。