春节发福利会计处理

这个是将资产产品发放给员工作为福利，贷记应付职工薪酬，借记相关费用科目。相关费用科目包括：从事生产工作的计入生产成本，车间管理人员的计入制造费用，管理人员计入管理费用，销售人员计入销售费用。根据市场销售价格为1200元,增值税率为16%，可得：应付职工薪酬=1200+1200x16%=1392元；1392100+10+20+15=9.6元；直接人工费用：9.6x100=960元，计入生产成本；车间管理费用：9,6x10=96元，计入制造费用；管理人员费用：9.6x20=192元，计入管理费用；销售人员费用9.6x15=144元，计入销售费用。会计分录如下：借：生产成本960借：制造费用96借：管理费用192借：销售费用144贷：应付职工薪酬 1392借：应付职工薪酬1392贷：主营业务收入 1200应交税费-应交增值税 192借：主营业务成本1000贷：库存商品1000会计分录书写格式：(1)先借后贷，借贷分行，借方在上，贷方在下。一借一贷:借 科目A 金额1贷 科目B 金额1多借一贷:借 科目A 金额1借 科目B 金额2贷 科目C 金额1+2一借多贷:借 科目A 金额1贷 科目B 金额2贷 科目C 金额1-2(2)先借后贷，借贷同行，借方在左，贷方在右。一借一贷:借方科目甲 贷方科目乙 金额1多借一贷:借方科目甲 贷方科目空 金额1借方科目乙 贷方科目空 金额2借方科目空 贷方科目丙 金额1+2一借多贷:借方科目甲 贷方科目空 金额1借方科目空 贷方科目乙 金额2借方科目空 贷方科目丙 金额1-2

职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。包括拨交的工会经费，按标准提取的工作人员福利费，独生子女保健费以及由“预算包干结余”开支的集体福利支出。发放福利费的会计分录：1、实报实销方式下福利费的处理方法：借：管理费用—福利费贷：库存现金2、以工资方式对福利费的列支：借：管理费用销售费用制造费用生产成本—福利费贷：应付职工薪酬—福利费借：应付职工薪酬—福利费贷：库存现金企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除，超过的部分不可以扣除，也不可以在以后年度结转。

借：生产成本 100*1200*（1+16%）制造费用10*1200*（1+16%）管理费用 20*1200*（1+16%）销售费用 15*1200*（1+16%）贷：应付职工薪酬 145*1200*（1+16%）借：应付职工薪酬145*1200*（1+16%）贷：主营业务收入145*1200应交税费-应交增值税-销项税额145*1200*16%借：主营业务成本1000*145贷：库存商品 1000*145

发放福利费的会计分录：1、实报实销方式下福利费的处理方法：借：管理费用—福利费；贷：库存现金。2、以工资方式对福利费的列支：借：管理费用销售费用制造费用生产成本—福利费；贷：应付职工新酬—福利费。

自产的电视机作为福利发放，需要视同销售，确认收入，结转成本和费用。

发放福利，首先是哪个部门的福利，进入哪个科目，比如是销售部门的福利，那么就借方记销售费用，贷方记应付职工薪酬二级科目职工福利。