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来自面具下的微笑
根据劳动合同法,劳动者想离职需要提前一个月向单位提交书面申请,一个月后可以直接走人,单位不能拒绝。至于违约金,除非你在试用期内接受过单位相应的培训,那离职时需要偿付培训费用,其他的违约金一律违法。
曾经的执着
以前有计提过职工教育经费,并挂在往来的,可转入往来中,分录为借:银行存款库存现金(摘要--收到XX退回培训费)贷:其他应付款--职工教育经费以前未计提过的,可直接冲职工教育经费借:银行存款库存现金(黑字)(摘要--收到XX退回培训费)借:管理费用--职工教育费(红字)
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