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1.选择建校时间长的学校有的培训学校是看到会计培训比较热门,找几个兼职老师就出来办会计培训班,这些机构纯粹是把挣钱放在首位,根本不顾大家能不能考过。大家要是误入到这里上课,损失金钱还算小事,还会耽误一年考证通过,然后再选择明年继续考才是重大损失。相对来说,选择建校时间长的学校,具有一定的信誉和口碑,这样的机构更加值得学员放心选择。2.选择师资力量强的学校会计培训班的好坏最重要就是看师资力量,老师的教学水平直接影响到大家日后在考场上的发挥水平。如果找一个专业知识不好的老师授课,考生也只能是一知半解的上考场,到时结果一定不尽人意。3.看学管服务成人都是会受到工作和家庭的打扰,加上自制力差更是不能专心于学习。一家好的会计培训班,后期有专业的班主任老师。专门配备有班主任老师去追踪,监督你的学习情况以及学习成果测验。群内答疑,一对一温馨陪伴式服务。
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新进财务人员的培训包括入职培训,岗位技能培训,资格职称证书培训和最新科技、经济等知识培训(讲座))入职培训②入职培训的内容包括公司简介和企业发展战略、企业文化介绍工作职责说明、各项管理制度和条例、劳动合同和福利薪资、及集团和所在公司组织架构说明等③入职培训的时间为新财务人员报到当月进行,时间安排一般不超过一周,由聘用公司人事部施④新进财务人员集团统一会计核算制度、财务管理制度的培训由集团财务部安排,所在公司已有财务经理的,由财务经理对其进行为期二月的带教辅导。新开办分公司新进财务人员统一到财务部培训或由财务部指定相关分公司安排实习和带教辅导。(2)岗位培训。①岗位培训的对象为财务人员。②岗位培训的内容包括基本技能培训、专业技能培训、管理技能培训和创新技能培训。(3)资格和职称证书教育培训:①资格和职称证书教育培训的对象为尚未达到任职岗位必备的资格或相关等级职称证书的财务人员。②资格和职称证书教育培训的内容主要包括资格考试、职称考试等,由财务人员根据自身发展需要自行选择。