2022安徽二级建造师合格线

2022各省二建分数及合格标准

2022年二级建造师分数合格线陆续公布，江苏、浙江、四川二建合格分数线为试卷满分的60%，即管理72分，法规60分，实务72分合格。对比2021年分数线标准，不少地区的分数线大幅上调，下面为整理具体内容，供参考。

2022各省二建合格标准一览表

地区    施工管理    法规知识    专业工程

安徽    72分    60分    建筑水利矿业72分，公路市政67分，机电65分

广东    60分    50分    均60分

江苏    72分    60分    均72分

浙江    72分    60分    均72分

福建    72分    60分    均72分

四川    72分    60分    均72分

陕西    60分    60分    均60分

贵州    72分    60分    均72分

山西    72分    60分    均72分

湖南    72分    60分    均60分

湖北    72分    60分    均72分

云南    51分    46分    专业均50分，增项均68分

河南    72分    60分    均72分

重庆    72分    60分    均72分

甘肃    65分    55分    建筑、市政，水利水电、矿业60分；机电、公路65分

辽宁    55分    55分    均55分

江西    72分    55分    均65分

海南    65分    60分    建筑实务65分，水利、市政实务60分， 公路、机电、矿业55分

广西    60分    55分    均55分

二级建造师成绩有效期是几年

考全科：二级建造师执业资格考试成绩管理方法为滚动管理，成绩实行两年为一个周期的滚动管理办法，参加全部3个科目考试的人员必须在连续两个考试年度内通过全部应试科目;

免考部分科目：免试部分科目的人员必须在一个考试年度内通过应试科目。

增项：二建增项考试成绩只在考试当年有效，报考二建增项的人员考试合格后，核发国家统一印制的相应专业合格证明，该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。考试成绩实行非滚动管理，参加考试的人员必须在1个考试年度内通过应试科目即可取得增报专业执业资格证书。

通过二级建造师资格考试的，获得建造师职业资格证书并注册后，将获得二级建造师注册证书，注册建造师可受雇执业。

2022安徽二级建造师各科合格分数线如下：建设工程施工管理：试卷满分：120；合格72。建设工程法规及相关知识：试卷满分：100；合格60。专业工程管理与实务（公路）：试卷满分：120；合格67。《专业工程管理与实务（水利）：试卷满分：120；合格72。专业工程管理与实务（市政）：试卷满分：120；合格67。专业工程管理与实务（建筑）：试卷满分：120；合格72。专业工程管理与实务（矿业）：试卷满分：120；合格72。专业工程管理与实务（机电）：试卷满分：120；合格65。

安徽二建合格标准如下。

1、2022年

公路、市政：67分；机电：65分橘唤辩；建筑、矿业、水利均为72分。2021，公路、水利：60分；市政：67分；建筑：72分；矿业、机电：65分。2020，建筑：68分；机电：66分市政：62分；水利水电：65分矿业：63分；公路：56分。

2、2019年

公路：52分；水利：65分市政：57分；建筑：70分矿业：65分；机电：61分。2018，水利：72分；矿业：55分市政、机电：65分公路、建筑：60分。2017，水利、建筑：72分机电：70分公路、矿业、市政：65分。

3、2016年

建筑：72分；市政：55分水利、机电、公路：65分矿业：60分。2015，建筑：72分；市政、水利、机电：65分矿业：60分；公路：55分。2014，建筑、悔行睁市政：72分水利、公路、矿业：60分机电：65分。

有关二级建造师的介绍：

1、二级建造师

二级建造师是建筑类的一种执业资格，是担任项目经理的前提条件。注册建造师以专业技术为依托，以工程项目管理为主业的注册执业人士。二级建造师执业资格考试合格者，由省、自治区、直辖市人事部带埋门和住建部门颁发《中华人民共和国二级建造师执业资格证书》。

2、建造师执业资格制度

建造师执业资格制度起源于英国，迄今已有150余年历史。世界上许多发达国家已经建立了该项制度。具有执业资格的建造师已有了国际性的组织——国际建造师协会。我国建筑业施工企业有10万多个，从业人员3500多万。

3、建造师执业资格制度意义

从事建设工程项目总承包和施工管理的广大专业技术人员，特别是在施工项目经理队伍中，建立建造师执业资格制度非常必要。这项制度的建立，必将促进我国工程项目管理人员素质和管理水平的提高，促进我们进一步开拓国际建筑市场，更碧岁好地实施“走出去”的战略方针。

以上数据来自于安徽省人力资源和社会保障局。