安徽瑞可利人力资源管理师

如果没有人力资源相关经验，建议先考个人力资源实务岗位证书，知道具体的操作方法后，再去考人力资源的证书，如果光有证书没有实务操作经验，在公司里是很难快速适应的。

十大人力资源培训机构如下：

1、达内教育。

2、丁盛培训。

3、财菁教育。

4、文培教育。

5、上海乐孚教育。

6、优仕教育。

7、广州威普爱生教育。

8、环球网校。

9、233教育。

10、优路教育。

人力资源管理师的优势：

1、享受职称：

如果通过考试获得人力资源管理师证书后，可以以考代评、获得相应级别的职称，享受国家规定的相应职称待遇。

2、升职加薪：

如果取得人力资源管理师证书后，持证者的薪资和职位一般都会得到一定程度的上调，拥有职称薪资上浮范围大概在15%-30%，特别是在国企以及事业单位，职位薪资的上调更加有保障。

3、积分落户：

如果考取人力资源管理师证书后还能够推动你的积分落户，根据所在区域的具体政策，你可以直接享受到不同程度的积分。比如，在北上广等一线城市，持证者可直接申请工作居住证，在孩子教育、家人医疗福利等方面可以享受到很大的便利；再比如，拥有中级职称在上海可以加100分，在深圳甚至可以直接申请落户。

国家职业资格四级——企业人力资源管理员A、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；B、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到C、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。D、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上；