上饶县人力资源管理师

任务之轭
  • 回答数

    2

  • 浏览数

    1306

首页> 人力资源> 上饶县人力资源管理师

2个回答默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

掠浮光

已采纳

一、人力资源管理考试费用如下:

1、人力资源管理师四级考试费:270。

2、人力资源管理师三级考试费:310。

3、人力资源管理师二级考试费:670。

4、人力资源管理师一级考试费:1570。

二、不同地区的人力资源管理师报名费是不同的。

1、例如:2019年湖北三级人力资源管理师报名费用320元,

2、江苏三级人力资源管理师报名费是330元。

3、同一地区不同级别的人力资源管理师报名费不同:

4、例如:2019年江苏四级人力资源管理师报名费用是260元。

三级人力资源管理师报名费用320元。

二级人力资源管理师报名费380元。

一级人力资源管理师报名费用440元。

人力资源管理师考试报名费用并不是全国统一的,会因考试地区和考试级别的不同而变化。其中,不同地区的人力资源管理师报名费是不同的。同一地区不同级别的人力资源管理师报名费也是不同的。

所以,根据历年人力资源管理师考试报名费用计算可知,人力资源管理师考试报名费用预计在200-550元,如需机构报名,可能会更贵。具体人力资源管理师报名费用以当地公告为准。

扩展资料:

一、人力资源资格证有四级,报考不同的级别有不同的考试科目:

1、四级人力和三级人力资源资格证考试科目主要有职业道德基础知识和专业能力,人力资源管理师根据不同的等级设有不同的考试科目,考试科目有理论知识和技能操作。其中选择题是题卡作答,简答、计算、综合题用纸笔作答。

2、二级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、专业能力和综合评审。题型是选择题、简答、综合题。综合评审是论文的撰写。

3、一级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、理论知识、专业能力和综合评审。职业道德和理论知识是选择题,题卡作答。专业能力是综合题和图表分析,纸笔作答。综合评审是文件筐,纸笔作答。

4、作为专业人力资源管理师,需要具备相应的专业技能,人力资源管理师考试主要考察考生的人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理能力。

目前人力资源师考试内容主要包括九大块,人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。

建议的复习书目有四本,都是由国家统一出版,只要熟悉牢记,就可以轻松度过理论基础考试。专业技能死记硬背没有用处,需要培训老师的指导。只有提升业务处理方法,掌握专业技能,理解了人力资源管理的流程,才能顺利解答。

58评论

拥不住的风

上饶自考选择什么专业容易通过?1.行政管理不考数学,对于理科不好的同学非常友好。并且学位证申请的标准更低,对口60%的公务员岗位。用途广:行政管理专业可以说是所有专业里,行业覆盖范围最广的了。无论你现在从事销售、教育、房产、还是艺术行业,管理能力对于职业发展都是必不可少的。2.人力资源管理该专业与行政管理专业相似,文字类考试内容较多,主要考理论的运用和词语的解释。其实,人力资源师就是我们熟知的HR。对于一家公司来说,人员配比将直接影响到公司未来的发展方向。毕业后主要从事招聘工作,要求有较强的交际能力,与行政管理一样,人力资源覆盖了各行各业。3.旅游管理这个专业与导游同属于一个行业。近年来,我国旅游业的发展欣欣向荣,尤其是在一些二、三线城市。小城镇旅游成为大家短期出行的热点,虽比不上4A、5A景区,但小城镇旅游的确助推了当地发展。此外,与行政管理一样,这个专业也不考数学。对于些历史人文知识理解背诵即可,报考难度低。4.汉语言文学汉语是我们的母语,更容易学习。考试科目大多倾向于古典诗词、名人文风、经典著作等,是典型的文科类学科。另外,由于其学习门槛低、考试内容简单也是自考的热门专业。对于有出国意向的同学来说:汉语言文学专业也可以考国际汉语教师资格证,去到国外教授汉语,做一名汉语老师。5.学前教育学前教育与幼师类似,主要从事学龄前儿童的辅导工作。老师、公务员、医生都是我国的“三大铁饭碗”。而其中,老师的从业门槛相对较低。虽然现在的初中及以上老师都要求硕士研究生,但小学、幼儿园,自考本科还是足以上任的。有的同学想要在自考后考研、考编,那么,教育类专业更加适用。自考成人高考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考成考当地政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:

48评论

相关问答