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滞留病态的美
我已经通过人力资源管理师二级考试。有问题不清楚想了解可以发站内消息给我。
云月
基础知识:劳动法、劳动经济学、统计学知识、职业道德。专业知识:人力资源规划、招聘与录用、培训与开发、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等。
别忆
HR基本知识:劳动法、劳动经济学、职业道德、工作分析职位分析HR专业知识:人力资源管理(概论)、人力资源规划、招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系协调、企业文化、职位管理、任职资格管理相关知识:变革、流程优化重组、组织行为学、管理心理学、计算机知识、写作知识、统计学知识业务知识:企业所属行业知识、企业产品知识、企业通用知识
蒙面小丑
我是学人力资源专业的,大学时的专业课程主要有以下:人力资源规划、人力资源管理(概论)、薪酬管理、绩效考核、工作分析、劳动关系、组织行为学、管理心理学、劳动法、概率统计、劳动经济学等
一勺甜甜
有五门参考书籍课程:1、企业人力资源管理师 (三级),考试重点书籍,基本上考试题都从本书内容中挑选2、企业人力资源管理师三级(考试指南),一些真题以及练习题,考试的方法介绍等3、基础知识4、常用法律手册5、职业道德其中3、4、5项考的内容比较少,重点是第一本,在电商平台都能买到,多做题就容易通过。
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