自贡注册会计师奖励

摘要您好，很高兴为您服务。目前没有相关文件说明这个事情，都是考过才会有的奖励。不过考过一门也已经很棒了！1、河南——奖金发放：考过CPA奖励3000元！根据河南注协2022年发布的《关于申报“行业人才培养专项资金”奖励申请的》，从2022年开始，只要通过CPA考试，并承诺在河南省的会计师事务所工作三年，即可奖励3000元！2、浙江——奖金发放：一次通过CPA六科奖励5000元！根据浙江省注协2022年通过的《浙江省注册会计师、资产评估行业人才基金办法》一年考过CPA六科可奖励5000元！另外，如果注会专业阶段、资产评估师考试均一次合格，则可获得9000元的奖励！3、江苏——奖金发放：三年内通过CPA奖励10000元！根据江苏省注协2022年发布的《江苏省注册会计师行业奖补办法》，对毕业后直接进入事务所工作三年，并在三年内通过CPA考试的，直接奖励10000元！4、云南——奖金发放：考过CPA直接奖励10000元！根据《云南省注册会计师全国统一考试合格人员奖励暂行办法》，只要在云南省考取注册会计师证书，并且在云南的事务所执业，就能获得10000元的奖励。5、海南——重点人才根据《百万人才进海南行动计划2022-2022年》，包含十个重点领域，而注册会计师人才被纳入其中。6、北京——重点人才北京在“十三五”金融发展规划中,明确指出要在人才引进、住房保障、医疗健康、教育培训、子女入学等方面加强对金融高端人才的服务。根据《北京市引进人才办法》,在北京行政区内的金融机构、会计师事务所审计师事务所等科技创新服务主体中承担重要工作，近3年每年应税收入超过上一年度全市职工平均工资一定倍数的人才可快速办理重点人才引进手续。7、上海——优惠+落户根据《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》，持有CPA等会计证书的人才都是“十三五金融人才规划的开发对象，能够获得100分的居住证积分积满120分即可落户。8、重庆——奖金发放：通过CPA奖励5000元！重庆注协发布关于《重庆注册会计师行业、资产评估行业人才培养办法》的。在这份中明确提出其他从业人员在重庆行业工作期间通过注册会计师、资产评估师资格考试的，协会给予5000元奖励。9、天津——奖金+落户：拥有CPA证书直接奖励30000元！咨询记录 · 回答于2022-10-22考过cpa一门可以申请租房补贴吗?您好，很高兴为您服务。目前没有相关文件说明这个事情，都是考过才会有的奖励。不过考过一门也已经很棒了！1、河南——奖金发放：考过CPA奖励3000元！根据河南注协2022年发布的《关于申报“行业人才培养专项资金”奖励申请的》，从2022年开始，只要通过CPA考试，并承诺在河南省的会计师事务所工作三年，即可奖励3000元！2、浙江——奖金发放：一次通过CPA六科奖励5000元！根据浙江省注协2022年通过的《浙江省注册会计师、资产评估行业人才基金办法》一年考过CPA六科可奖励5000元！另外，如果注会专业阶段、资产评估师考试均一次合格，则可获得9000元的奖励！3、江苏——奖金发放：三年内通过CPA奖励10000元！根据江苏省注协2022年发布的《江苏省注册会计师行业奖补办法》，对毕业后直接进入事务所工作三年，并在三年内通过CPA考试的，直接奖励10000元！4、云南——奖金发放：考过CPA直接奖励10000元！根据《云南省注册会计师全国统一考试合格人员奖励暂行办法》，只要在云南省考取注册会计师证书，并且在云南的事务所执业，就能获得10000元的奖励。5、海南——重点人才根据《百万人才进海南行动计划2022-2022年》，包含十个重点领域，而注册会计师人才被纳入其中。6、北京——重点人才北京在“十三五”金融发展规划中,明确指出要在人才引进、住房保障、医疗健康、教育培训、子女入学等方面加强对金融高端人才的服务。根据《北京市引进人才办法》,在北京行政区内的金融机构、会计师事务所审计师事务所等科技创新服务主体中承担重要工作，近3年每年应税收入超过上一年度全市职工平均工资一定倍数的人才可快速办理重点人才引进手续。7、上海——优惠+落户根据《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》，持有CPA等会计证书的人才都是“十三五金融人才规划的开发对象，能够获得100分的居住证积分积满120分即可落户。8、重庆——奖金发放：通过CPA奖励5000元！重庆注协发布关于《重庆注册会计师行业、资产评估行业人才培养办法》的。在这份中明确提出其他从业人员在重庆行业工作期间通过注册会计师、资产评估师资格考试的，协会给予5000元奖励。9、天津——奖金+落户：拥有CPA证书直接奖励30000元！

一般过注册会计师也没有奖金之说，当然也不排除以下可能：
如果是在校生或者应届毕业生，那么当考出CPA考试全科时，部分培训机构如浦江财经等，会有相应奖学金作为鼓励学生努力奋斗的奖励。
如果是在职人员，那么当考出CPA考试全科时，部分公司可能会有提供奖金作为鼓励员工工作之余可以去学习更多知识。
其实无论有没有奖金都没有关系，考过注册会计师不仅是对自己努力和能力的肯定，更是对自己今后工作上升职加薪拿得出手的条件；并且分享自己的考试心得体会对那些想考CPA学员来说是宝贵的财富，自己也算是在助人为乐。

一、制定合理的学习计划

注册会计师考试内容多、难度大，没有计划的备考很容易变成虎头蛇尾。所以备考第一步，就是要根据自身情况制定合理的学习计划，每天定时定量完成。目前是注册会计师新一轮备考的预习阶段，预习阶段主要是熟悉教材，摸清教材脉络，提前学习基础知识点。

二、适当奖励自己

注册会计师考试学习计划制定好了，就要按照计划完成每日学习，实在是因为一些原因耽搁了，就要及时调整，尽快跟上计划。长期备考，难免会觉得学习枯燥无味，这时大家可以设立一个奖励机制，比如学完这些内容，奖励自己一杯奶茶、奖励自己休息半小时等，这样子可以帮助大家提高学习兴趣，同时也可以获得心理上的满足。需要注意的是，这些奖励要合理设置。

三、劳逸结合坚持运动

注册会计师考试备考需要坚持不懈，但同时也要注意劳逸结合，健康的身体才是我们奋斗的基础!学习之余要适当锻炼身体，在家里做一些小幅度的运动疫情尚未过去，大家就不要出门啦，提高自身免疫力。就像最近爆发的疫情，最终还是要靠自身免疫力与病毒抵抗。而且每天保持锻炼也是十分解压的，锻炼后大汗淋漓，一天的疲累好似借着这汗水排泄出来了。除此之外，注册会计师考试集中在两天，每天三场考试，两天考下来十分考验大家的身体素质，所以平时一定要强加锻炼，不要让你的身体在考场上拖后腿。

注册会计师考试的备考是一场长期的战役，各位考生一定要坚持下去。祝愿各位考生都能取得优异的成绩。更多关于注册会计师考试的备考技巧，备考干货，新闻资讯等内容，小编会持续更新。

假的，关注一下江苏省注册会计师协会官网发布有关cpa考试信息就可知道不可能，如果有5万元奖励，那岂不是人人都要去考试了。并且每年江苏省有这么多人参加cpa考试，如果假设通过一半人，那起不是江苏省要给好几百万奖励了，这根本不切实际。
一般来说有奖励机制的多数为培训机构，为了给自己优秀学员奖励，会设有一些奖励机制，例如给全省考第一的，各科考第一的等。那属于培训机构单个行为，而不是全省。
望浦江财经回答能满意~

设置奖励机制鼓励学习

大家在备考注册会计师考试的时候，不妨给自己设置一个奖励机制，比如背诵一篇知识点奖励休息半小时、模拟试卷提升20分奖励一件新衣服等，使得自己的备考时更有动力，大家在长期的备考状态下难免会困苦郁闷，这样的心态不管是对于学习还是对个人的身体健康来说都是不利的，设置一定的奖励机制，会使得学习之路更具备新鲜感，舒缓学习中感受到的压力，驱逐备考时的枯燥乏味。但是奖励机制的设施也要适当，切不可主次颠倒而忽略了学习的主要目的，要让奖励“服务”于我们的学习，才能起到提升学习兴趣，提高学习效率的作用。

更换学习环境

如果大家感到注册会计师考试学习之时遇到了瓶颈，缺乏学习动力的话，青藤小编建议大家可以根据实际情况适当更换一下自己的学习环境，有时一个人长期在一个环境下高压学习，确实会产生疲倦感，这时候大家不妨更换一间屋子、更换一些房屋物品摆放、在桌面放置一些花草等方法，提升学习环境的新鲜感，这样子也可以使自己能够保持一个良好的心情，更加高效的进行注册会计师考试的备考。

摆脱手机专心备考

青藤小编知道很多小伙伴们在遇到学习的瓶颈期的时候会选择拿起手机，使用抖音等小视频软件进行放松娱乐，可是大家知道吗?这种方式恰恰会增加大家对于学习的抵触心理。而且这种类型的视频软件，看似一个视频仅仅十几秒或者几十秒的时间，但是一旦开始刷手机，几个小时的时间也是弹指一挥间，是非常浪费时间的事情。青藤小编建议大家如果想要专心备考，这类娱乐软件就尽量不要使用了，如果觉得疲乏想要放松一下自己，可以选择适量运动或者同家人朋友聊聊天，要切记娱乐是为了更好地学习，只有提升自我，才能有更好的生活。

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