执业药师研发现状

广东省前年颁布的《关于药品零售企业分级分类的管理办法(试行)》，被誉为双证执业药师当前最大的利好政策。办法提出，有双证执业药师的药店，可以少配备一个药学技术人员。双证执业药师可以帮助企业减少一名员工的用工成本，更大限度地节约人力资源，增加竞争力，是药品批发企业和连锁药店的稀缺资源。换句话说：如果你是老板，你会请一个双证执业药师还是两个单证的执业药师呢?为提升执业药师队伍素质，加强队伍专业性，突出岗位实践要求，执业药师的考试及管理有了很大的变化：1、提高学历门槛，将执业药师报考最低学历要求从中专调整为大专(除北京外，中专考生不能再报考2021年执业药师考试);2、适当提高相关专业考生从事药学(中药学)岗位的工作年限，相关专业报考执业药师的考生，在药学或中药学岗位工作年限需增加1年。逐渐拔高的报考条件筛选掉一大批人，再加上近年来考试出题越来越灵活，难度也相应提高，考过一类的执业药师已是不易，拿到双证也会越来越难。

随着“健康中国”的全面铺开，医药卫生体制改革不断优化，执业药师的前景还是非常可观的！需要特别注意的是，有想法考取执业药师资格证的朋友们，如果已经满足了报考条件，一定要尽早行动。一旦合格人数超过了市场需求量，未来的考试难度必然会加大，要想考证就要难得多了。想要了解更多考试相关信息，可以在手机应用商店下载来学宝典APP，课程视频、海量题库、最新考试变动、报名通道、打印资料全都轻松搞定。

执业药师这个职业本身的发展前景肯定是没问题的人吃五谷生百病，只要人类社会存在，药店药企就肯定会存在，就肯定需要执业药师具体到个人，发展前景好不好就要看个人能把专业做到什么程度了这么说吧，无论从事什么职业，要发展前景好，关键在于从业者能做到在行业内多大程度的不可替代性，越不容易被替代，个人价值自然就越高

当拿到执业药师证书的时候，就可认定其具备主管药师或者主管中药师职称，也具备可以申报高一级职称的资格，而且单位招聘的时候可以择优聘任，执业药师证书的含金量越来越高。执业药师的前景目前，随着国家对于药店“挂证”这一不良现象实行全面排查的打击措施，从另一方面反映了执业药师的地位将在短期内全面提升，随着执业药师“挂证”的继续检查，药店必须有一名执业药师成为大势所趋，可以看出，未来执业药师将会出现一个巨大的缺口，而执业药师证书是执业药师从业的基本条件，所以执业药师全面考取执业药师证书是不容置疑的。随着执业药师相关政策的逐渐规范，执业药师的准入门槛也将持续增高，目前执业药师考试的合格率基本维持在30%左右，可见执业药师考试还是具有一定的难度的，而目前执业药师作为药房专业人才，其素质要求也会进一步提高，所以加快考取证书是当前执业药师从业者的关键举措。

现在很多企业要求某些岗位必须是执业药师，而且是具有几年以上工作经验的，我在一家药品经营企业工作，要求质量负责人必须是执业药师，质管科经理必须是执业药师，经营蛋肽制剂的也必须是执业药师或中级职称人员，所以这个执业资格是以后很重要的，证明了某种地位和需求，也是增长了一种知识和见解，再结合工作经验，相信对你很有帮助~祝你好运！！

发展前景是不错的。执业药师行业现状：现如今，在各个街道，都处处可见连锁药店、私人诊所。甚至一个新楼盘开盘后，超市、药店都已经成为标配，所以懂得经营管理又具有专业的医药基础的人，必将成为各大药店的领导者。药店的执业药师，基本工资就五六千，还要加上部分销售药品的提成。因此，大家都一窝蜂地去考执业药师。一般的药店销售人员，基本工资只有一千多、两千多，再加上销售药品的提成。因此，普通的销售人员，月薪可能只有三千多。而一个普通的执业药师，月薪至少也有六七千。中间相差三四千，所以凡是符合条件的人，都希望考取执业药师的资格。除此之外：(1)凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师;(2)实施药品分类管理、具有销售处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师;(3)跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量管理工作的负责人必须是执业药师;(4)通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师;(5)通过GSP认证的药品批发企业质量管理机构负责人必须是执业药师;(6)通过 GMP认证的药品生产企业的质量管理机构负责人必须是执业药师;(7)县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。由于执业药师资格证书含金量高，2016年，该证书被人民网评选为最有价值的十三张资格证书之一。另一方面，为了刺激执业药师队伍迅速增长，满足社会的需求，国家对执业药师的报名条件要求一直比较宽松。到2019年也有新的关于执业药师法律草案待实行。必定是越来越严格，更能体现国家对执业药师的高度价值认可和技能要求。所以整体发展前景是不错的。