食堂采购会计分录

何曾放手过
  • 回答数

    3

  • 浏览数

    3665

首页> 会计职称> 食堂采购会计分录

3个回答默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

极度寒冷

已采纳

借管理费用-福利费

79评论

遗憾万分

公司食堂购买锅,碗,餐具会计分录可以做到应付职工薪酬。

会计分录如下:

借:应付职工薪酬—职工福利费

贷:银行存款或现金  月末结转

借:管理费用

贷:应付职工薪酬—职工福利费

一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

(一)企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等), 借记本科目,贷记“其他应收款”、“应交税费——应交个人所得税”等科目。

企业向职工支付职工福利费,借记本科目,贷记“银行存款”、“库存现金”科目。

企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训,借记本科目,贷记“银行存款”等科目。

企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金,借记本科目,贷记“银行存款”科目。

企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿,借记本科目,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

(二)计提比例:

医疗保险费:10% (注意:各地的缴纳比率是有差别的,如上海是:12%)

养老保险费:12% (注意:各地的缴纳比率是有差别的,如上海是:22%)

失业费:2% (注意:各地的缴纳比率是有差别的,如上海是:2%)

工伤保险:1% (注意:各地的缴纳比率是有差别的,如上海是:0.5%)

参考资料来源:百度百科-应付职工薪酬

167评论

温软湿唇

公司食堂支付的费用应该通过“管理费用—福利费(食堂)”科目核算。公司食堂购入菜、米等日常生活用品的会计分录如下:借:应付职工薪酬—职工福利费(食堂),贷:银行存款(或现金),根据员工服务对象分配:借:管理费用(销售费用,制造费用等)—职工福利费,贷:应付职工薪酬—职工福利费(食堂)。一、报税所需材料:1、财务会计报表及其说明材料;2、与纳税有关的合同、协议书及凭证;3、税控装置的电子报税资料;4、外出经营活动税收管理证明和异地完税凭证。二、纳税申报流程为:1、月底前进项发票认证解密。2、报税前(至少在次月7日前)销项发票抄税(在中介机构代开发票的一般由中介机构代办抄税。3、打印本月开票清单。4、网上报税。5、确认纳税专户内有足够的资金用于交纳税金。6、网上打印的资料连同开票清单、金税卡到税务局大厅窗口进行比对。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。

15评论

相关问答