北京社会工作者涨

昨天，记者从东城区社工委获悉，东城区205个社区的社会工作者工资上涨细则已经公布，上涨后，东城区社工的最低月薪已经超过2500元。今年7月，北京市社会办、财政局、人力社保局联合下发《关于进一步规范社区工作者待遇的通知》的文件。今年9月，各区县社工涨工资的政策陆续出台。据东城区社工委相关负责人介绍，东城区社工工资涨幅分两个档次，退休人员月薪上涨200元，公招人员月薪上涨900元;若还持有专职社工资格证，还有另外加薪，初级资格证书的持有者由原来的50元上涨到200元，中级资格证书的持有者由原来的80元上涨到300元;根据工作年限的不同，涨幅也不同，每工作满一年，增加50元。此外，根据学历的不同，社工的工资起步也有区别。本科毕业生，上涨后的工资每月至少达到2530元;拥有硕士学位的，每月至少2685元;拥有博士学位的，每月至少2880元。据了解，此次工资的调整幅度是近年来东城区社会工作者工资调整最大的一次，这将意味着在东城区即将公开招录的42名社区工作者，竞争程度会愈加激烈。此前，市委社会工委、市社会办有关负责人曾介绍，各区县社工月工资上涨幅度为600元至900元。根据已公布的区县情况，西城区社工工资上涨700元，石景山区社工工资上涨800元。此外，记者从朝阳区、海淀区了解到，两区社工工资均将上涨约900元。城六区社工工资涨幅基本都在600元至900元的范围内。

涨工资。根据查询民政局基层政权处处长回复显示，2022北京社工将于10月涨工资。社工一般指社会工作，社会工作是秉持利他主义价值观，以科学知识为基础，运用科学的专业方法，帮助有需要的困难群体，解决其生活困境问题，协助个人及其社会环境更好地相互适应的职业活动。

不要，北京市社会办有关负责人介绍，本市各区县有关社工涨工资的方案均已确定，年底前均将公布实施，各区县社工月工资上涨幅度平均为600多元-900多元，一些区县社工的月工资将达到3000多元。目前，本市共有28500多名社工，主要是由面向高校、大学生“村官”、社会选聘和社区“两委”换届选举等形成。据了解，本市社工待遇普遍偏低，部分社工月工资只有1000多元。今年上半年，北京市社会办、财政局、人力社保局联合下发了《关于进一步规范社区工作者待遇的通知》，要求社区工作者的待遇水平不低于所在区县执行事业单位工资制度的全额拨款事业单位（不含教师）、按照国家和本市有关规定执行的待遇水平。根据该文件，各区县将根据实际情况出台社工涨工资方案，不论方案何时公布，均须从今年的7月1日起补齐工资。截止到目前，石景山、西城区已公布涨薪方案，社工月工资分别上涨了800多元和700元。“现在各个区县的涨薪方案都已制定，很快就会陆续公布并实施。”北京市委社会工委、北京市社会办有关负责人解释说，市里规范社工待遇的文件在上半年就出台了，大部分区县之所以到现在还没有公布涨薪方案，是因为各区县全额拨款事业单位收入不一样，需要进行认真测算。他介绍，各区县社工月工资的上涨幅度不一，平均为600多元-900多元。据了解，一般社工工资由区县财政负担，大学生社工前三年的工资由市区两级财政共同负担，此后便由区县自行负担。相关负责人表示，这笔钱不是个小数目，“可能对一些区县来说有一些困难，但市里、区县都特别重视，很快会落实。”据介绍，今后还将进一步制定相关政策措施，规范和提高社区工作者待遇。同时，还将有计划分层次加强社区工作者教育培训，不断提高社区工作者专业素质和工作水平